7月份,我们通过中介去了一家公司做暑期工。工作两个月,我们辞职的时候,中介给了我们一半工资,另一半没给我们,先回家上学去了。但是现在中介还没发工资?怎么办?
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找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。
按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资。
《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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您好,应该给工资,可以向劳动监察机构举报,解除劳动关系要证明先前存在劳动关系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。