法律问答

刚签立劳动合同书一个月，发放工资时老总以押合同违约金为由克扣工资1500元，合同规定要离职务必提早2个月申请办理，有效吗？

劳动合同纠纷

2021-04-05 06:22:47

根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁
要看你是否有签保密要款，泄密赔偿一般是按照保密条款中的约定执行的。
劳动者在合同约定期限内违反保密协议相应条款的，企业可以追究劳动者的违约责任。
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广东天穗律师事务所

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