法律问答
辞职报告没有上级领导签字。一个月通知期内可以离职吗?
2021-04-04 13:48:57
律师解答共有3条
你好,如果用人单位有未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴纳社会保险费的等违法情形的,劳动者有权随时解除劳动合同,并可以要求用人单位支付经济补偿金。如果用人单位没有法定的违法情形,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,用人单位不需要支付经济补偿金。
如果未签订劳动合同,你有权要求支付双倍的工资。
公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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