法律问答
实习期和试用期是不是只能有一个
2021-04-04 09:40:27
律师解答共有3条
可以。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
试用期和实习期是不一样的。实习期是指学生在校期间,到单位的具体岗位上参与实践工作的过程,其目的是为达到理论联系实际和更好地学习理解科学文化知识,只涉及在校学生。试用期,是合同双方当事人为了进行相互了解、考察和选择而在合同中所约定的一定期限。
试用期和实习期不一样。主要存在以下区别:
一、身份不同。处于试用期中的一方只能是劳动者;而处于实习期间的一方是在校学生。
二、 权利义务关系不同。试用期双方存在着
劳动关系
,用人单位对劳动者承担无过错责任。
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