法律问答
你好因为厂家辞退我但辞退原因不是我的原因我可以申请仲裁吗
仲裁
2021-04-04 01:16:35
律师解答共有1条
被用人单位无故辞退的,可以申请劳动仲裁,劳动者可以要求用人单位进行经济补偿的2倍支付赔偿金或者要求用人单位继续履行劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
被辞退能申请劳动仲裁吗?
劳动合同纠纷
285
项目撤场被辞退申请仲裁
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤被辞退可以报警吗
01:22
2345
用人单位可以辞退孕妇吗
劳动合同纠纷
4640
口头辞退怎么劳动仲裁
劳动合同纠纷
628
被辞退 仲裁 离职原因
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
没有解除劳动合同可以仲裁吗
01:33
2345
试用期单位辞退需不需要有辞退通知书?
辞退通知书
工厂辞退我但不给辞退证实,能否申请仲裁?
1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年
人咨询过
继续咨询
不更换的就直接开除,现在公司要辞退我。我可以申请劳动仲裁吗?
在申请仲裁的过程中,要准备一份证据材料清单,此清单作为证据来说非常重要,劳动者一定要认真准备。
人咨询过
继续咨询
营运车辆被撞对方全责的误工费怎么要
交通事故赔偿
15
被撞了去医院该怎么处理
交通事故赔偿
15
事故理赔误工费怎么样算
交通事故赔偿
15
出车祸后的误工费怎么算
交通事故赔偿
15
车祸误工费用由谁赔偿
交通事故赔偿
10
车祸误工费怎么样计算和赔偿
交通事故赔偿
10
加载中