法律问答
拖欠工资,五万多,打电话不给,每次说等
劳动合同纠纷
2021-04-03 13:57:42
律师解答共有3条
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
你好,协商不成可以起诉解决工资拖欠问题的,及时收集拖欠工资的证据。
你好,有证据的话可以直接提起仲裁,要求对方就拖欠工资承担责任。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
老板拖欠工资不给去哪里告他
15169
老板故意拖欠工资,每次打电话都不接。
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单
人咨询过
继续咨询
公司多久不发工资才叫拖欠工资
劳动维权
11704
公司多久不发工资才算拖欠工资?
劳动关系争议
9799
一直拖欠工资,每次打电话都说给,一年多了,还是不给
公司拖欠工资可以向当地的劳动?监察部门进行投诉举报,公司未缴纳社保,可以向当地的社保部门或者劳动部门
人咨询过
继续咨询
什么叫无故拖欠工资?
工资福利
42247
老板拖欠工资,不打欠条,而且每次去结账都说没钱,打电话还不接
拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公
人咨询过
继续咨询
私人厂上班,发不下来工资,辞职了,欠一万多元钱一直不给,怎么
存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月
人咨询过
继续咨询
我在分公司工作。这是变相解雇吗?我不想去。有经济补偿吗?
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
人咨询过
继续咨询
我们向教育局举报,怎么办
可向政府监督部门进行反映
人咨询过
继续咨询
实习生实习有试用期吗?
可约定试用期,但最长不得超过6个月
我这快递上班用的我朋友(a)账号然后没有劳动合同公司合同也是
您应获全面工伤赔偿。操作建议:1. 与公司沟通,提出全面赔偿要求;2. 若公司不配合,向劳动保障行政
如果不办理辞职手续,是否会影响下一家公司和我的档案会写什么
不办离职手册,首先可能导致你没有拿回劳动手册,给就业造成影响。其次可能无法办理社保等转移手续。最后,
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
拉萨律师
拉萨找律师
拉萨劳动纠纷律师
拉萨劳动合同纠纷律师
达孜区律师
当雄县律师
堆龙德庆区律师
林周县律师
墨竹工卡县律师
尼木县律师
曲水县律师
拉萨城关区律师
拉萨房产纠纷律师
拉萨公司法律师
拉萨合同纠纷律师
拉萨婚姻家庭律师
拉萨交通事故律师
拉萨劳动纠纷律师
拉萨刑事辩护律师
拉萨债务债权律师