法律问答

你好，我是在保安公司上班，17岁，法律规定必须18岁，保安公司还是让我进去，今天迟到30分钟，说扣我10天工资，而且也没。签劳动合同，怎么办，合法吗？

劳动合同纠纷

2021-04-03 13:12:20

可以要求经济补偿的。
不构成违法
如果对方是自愿的，则不构成强奸罪。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

根据法律规定16岁能进工厂上班吗

劳动合同纠纷 860

17岁的，没满18岁的，租房签订合同是不是合理？

签订租房合同一定要注意的问题：查询出租人的户主身份：签订合同前应当查询出租人的身份证，房产证等确认

彭国辉律师

广东深信律师事务所

未满18岁签合同有效吗

未满18岁签合同有效吗

01:40

17岁上班合法吗

新婚姻法18岁可以结婚吗

新婚姻法结婚

新婚姻法18岁可以结婚吗

17岁和17岁可以结婚吗？法律允许领证吗？

凡要求结婚的当事人，应符合法定婚龄（男年满22周岁，女年满20周岁），双方共同到任何一方的常住户口所

王倩倩律师

广东晋存律师事务所

16岁考驾照政策

16岁考驾照政策

01:24

聘用16岁未满18周岁的工人犯法吗

未成年的特殊保护 12076

聘用16岁未满18周岁的工人犯法吗

您好，请问今年的法律规定16岁是否是未成年人？

子女只有成年后才对父母有赡养义务。《宪法》规定，成年子女有赡养扶助父母的义务。中国《婚姻法》也规定：

我的年龄35岁，她17岁，可以合法结婚吗？

未达到法定结婚年龄，并生育孩子，没有处罚，但是要上交社会抚养费。《人口和计划生育条例》第四十八条　违

晚上下班后不参加会议扣100元合理吗？

建议向劳动局投诉举报

员工上班期间私自外出开除员工上班期间私自外出开除员工

根据公司规章制度和合同约定处理的

结工资让他走人,现在招了一个厨师,感觉厨艺不行,做了三个半月

针对餐饮单位未签合同的厨师辞职问题，建议采取以下步骤处理：首先与厨师沟通，明确离职意向和日期；接着整

在工厂做了一个月不想做了，厂里不给辞职单

从法律角度看，确保权益不受损害，您应：1. 提前三十日以书面形式通知工厂辞职；2. 保留与工厂沟通的

但合同没有签订。有什么补偿吗？

劳动合同签订后，应当到当地劳动行政机关申请鉴证，并向其主管部门和当地劳动部门备案。

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

衡水律师衡水找律师衡水律师衡水劳动纠纷律师衡水劳动合同纠纷律师

衡水律师安平县律师阜城县律师故城县律师冀州区律师景县律师饶阳县律师深州市律师武强县律师武邑县律师枣强县律师桃城区律师

衡水房产纠纷律师衡水公司法律师衡水合同纠纷律师衡水婚姻家庭律师衡水交通事故律师衡水劳动纠纷律师衡水刑事辩护律师衡水债务债权律师