法律问答

您好，和传媒公司签订的劳动合作协议有用吗

消费者维权

2021-04-03 10:47:17

暑期工是需要与公司签订书面劳务协议，劳务关系的主体之间只存在经济关系，不存在行政隶属关系。《劳动法》规定，暑期工与用人单位不构成劳动关系，而是劳务关系。劳务关系中的自然人，一般只有获得劳务报酬的权利。
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