我还在工厂上班中右手中指母开放性骨折，企业应当陪赏吗
其它
2021-03-29 15:07:34
律师解答共有3条
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单位不承认的，个人一年之内去申报。只要被认定了，单位就得赔偿。。 社会保险行政部门认定下列情形为工伤的，人民法院应予支持： 【
（一）职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的；】
（二）职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的；
（三）在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的；
（四）其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的。 -
先申请工伤认定，再做伤残鉴定，程序复杂，索赔事宜建议委托专业律师办理，具体可联系本律师有多起成功案例。
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1，先去进行伤残等级鉴定。
2，如果鉴定够等级，可以要求赔偿医药费，误工费，营养费，交通费等各种费用。
3，要起赔偿的额度，可以根据伤残等级等由律师计算出来～
4，如果有其他问题，可以点击头像获取电话添加微信，以后有什么问题都可以向我咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
