法律问答
我们已经在公司工作了一个月9天多了。如果我们现在不做,我们必须直接离开。没有公司同意,公司就把我算作旷工。这个月扣的钱吗?你能扣我上个月的工资吗?
2021-03-29 06:32:53
律师解答共有3条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
你好!公司无权这样做。若有疑问,欢迎来电详询。
您好,根据法律规定,公司不发公司违法,可协商解决或申请劳动仲裁。
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