你好！我想和你商量一下我现在的公司过了研修期，现在的工作变动频繁申请退休。公司现在同意，但是继续工作30天，劳务合同上也标明了是否可以以经常拖欠工资为理由单方面解除合同，不继续工作。下个月能给我工资吗
劳动合同纠纷
2021-03-28 08:52:10
律师解答共有3条
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劳务合同关系可以随时解除
一是约定的解除条件成立时可以解除合同关系;
二是经合同当事人协商达成解除合同的合意即可以解除合同关系;
三是遭遇了不可抗拒力的自然灾无法履行合同约定时可以解除合同关系。
劳务合同双方当事人为平等民事主体，可以在签订劳务合时约定随时解约应满足的条件;如解除合同中出现纠纷，将适用《民法通则》、《合同法》予以调整。 -
你好，可以向劳动监察大队投诉，或向劳动仲裁机构申请仲裁。
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您好，可以申请劳动仲裁维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
