在公司工作3年了，没有签订劳动合同也没有缴纳养老保险，现在退休后能否向公司请求社长补偿。
劳动合同纠纷
2021-03-26 12:34:00
律师解答共有3条
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企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明：第一，无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。单位辞退员工，员工可以根据辞退的原因要求单位支付经济补偿或者赔偿金，但是解除劳动关系之后，单位就没有义务继续给员工缴纳保险了，那么员工可以申请本人个人缴纳。
在社区办理即可。 -
可以要求单位补缴社保并支付经济补偿金，协商不了的，可以申请劳动仲裁维权
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单位不交社保劳动者可以要求补缴，一般补缴近2年内的没有问题，建议由人事直接咨询社保中心
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
