法律问答
在公司工作了十年。老板要我离职,我该怎么办?
2021-03-26 00:41:05
律师解答共有3条
在用人单位工作十年,现因工伤欲与用人单位解除
合同
,用人单位并无《
劳动合同法
》第三十八条规定的法定过错,不需要支付经济补偿金。
按《
工伤保险条例
》第三十七条规定,经过劳动能力鉴定为部分丧失劳动能力(七至十级)的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准由所在省或者直辖市、自治区规定。
用人单位没有参加工伤保险的,医疗补助金和就业补助金均由用人单位支付。
不构成伤残的,没有工伤保险补偿。
老板如果拖欠工资,你可以向劳动监察大队投诉。不过要证明先前存在劳动关系。
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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