和公司签订的劳动合同试用期是三个月的，但是现在已经入职半年多了公司还没给转正，这种情况仲裁的话是怎么赔偿的呢？
仲裁
2021-03-25 21:55:43
律师解答共有3条
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您好，公司应和员工签订劳动合同，协商不成的，可以申请劳动仲裁。
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过了试用期视为自动转正，属于克扣工资，可到劳动稽查部门投诉也可申请劳动仲裁
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您好，您可以去劳动监察大队进行投诉或者是直接申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
