法律问答
三天试工期,三天后公司说不适合这份工作退休,没有工资,没有劳动合同,没有工资合法吗?
劳动合同纠纷
2021-03-24 09:14:03
律师解答共有3条
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除劳动关系,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
不合法的。。
你好,应该支付两天的工资。
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