离职不发工资可以起诉吗？
2021-03-24 00:03:59
律师解答共有3条
-
用人单位拖欠劳动者工资，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资。
1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院。 -
不发工资，且离职了的，按照法院规定，同样可以向法院起诉。
-
对于不发工资，离职了的，也是可以向法院起诉的。希望能够帮助到你。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
