我不同意给我降薪和工作调动。可以要求经济补偿吗？
2021-03-23 15:55:58
律师解答共有3条
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劳务派遣员工被辞退，经济补偿金应由劳动派遣单位支付。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十一条 劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补偿，依照劳动合同法第四十六条、第四十七条的规定执行。
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第三十二条 劳务派遣单位违法解除或者终止被派遣劳动者的劳动合同的，依照劳动合同法第四十八条的规定执行。 -
可以以公司没有提供约定的工作岗位为由，单方解除劳动合同。按照法律规定，可以获得相应的经济补偿金。
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一般来说，调岗不得降低员工工资，如果公司降薪，可申请劳动仲裁要求赔偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
