法律问答
酒店餐具饮料少2000元。扣我工资合理吗？
2021-03-22 20:49:46
律师解答共有3条
可以去
劳动仲裁
，如果单位克扣你工资去劳动
仲裁
对你是有利的。而且提起仲裁时还可以根据自己的实际情况提起别的诉求来让单位和你和解，比如是否和你签订了劳动
合同
，如果没有的话在一年内是可以要求双倍工资补偿的，还比如是不是和你上了社保。
单从克扣工资你也是可以获得支持的，前提是一定要把
证据
准备好。
扣工资若所在单位无正当理由的话，那么是不合理的。
用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为。
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