试用期向领导请了丧假，她也批准了。但是回去的时候发短信说不用上班了，觉得很委屈。我当时就应该跟我说清楚，我有点接受不了。我该怎么办？？被辞退。
2021-03-22 16:58:23
律师解答共有3条
-
按规定，试用期内提前3天通知用人单位就可以离职。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动合同法第二十条“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。” -
不合法，可以向劳动局投诉。
-
您好，单位不得克扣您的工资，您可以向劳动监察大队投诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
