我想问一下，我在电子厂上班，一个月没有休息，我星期六天不上班，他这边按我旷工处理。合法吗
2021-03-21 09:54:36
律师解答共有3条
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公司放假休息扣工资不合理。根据《中华人民共和国劳动法》： 第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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公司如果有正当的请假手续你没有按照手续去请假的，那么你的行为是旷工，这种情况被扣工资是否可以，但是还得看你们约定。
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在旷工的情况下扣工资是合法的行为，具体还是要看劳动合同的约定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
