法律问答
如果签了劳动合同,然后跟公司提前十天辞职拿不到工资怎么办
劳动合同纠纷
2021-03-17 15:30:22
律师解答共有3条
你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
你好,按规定公司不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,要承担法律责任,可以去劳动投诉。
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
未签订劳动合同辞职老板不发工资怎么办
11708
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职不批怎么办
01:16
2345
员工提前一个月申请离职公司不放怎么办
3325
试用期辞职公司不让走怎么办
试用期规定
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
辞职扣工资怎么办
辞职工资
提前一个月辞职但还拿不到工资该怎么办。
遭遇用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市
人咨询过
继续咨询
没签订劳动合同辞职了拿不到工资怎么办?
劳务派遣单位就是用人单位,你们签的劳务派遣合同就是劳动合同。如果你与单位协商一致,是可以即时离开的。
人咨询过
继续咨询
提前一个月辞职签了无效的劳动合同工资少算怎么办
劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,
人咨询过
继续咨询
签订一年的劳动合同,提前辞职,公司扣押一个月工资怎么办
劳动合同的签订方式就一种,就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。 第十六条 劳
人咨询过
继续咨询
如果销售人员在店里和客人吵架,他会被解雇吗?如果他被解雇了,
你好,若协商不成,可申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
现在企业要求每年签订劳动合同,合法吗?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资
人咨询过
继续咨询
试用期可以赔偿,因为公司说我请假多解雇了我吗?
你好,申请劳动仲裁
我们公司招聘了几名18岁以下的员工,想写一份说明书,让他们签
写清楚意思就可以
如何补偿甲方要求乙方退出
须视具体情况判定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
大连律师
大连找律师
大连劳动纠纷律师
大连劳动合同纠纷律师
长海县律师
普兰店区律师
瓦房店市律师
庄河市律师
中山区律师
西岗区律师
沙河口区律师
甘井子区律师
旅顺口区律师
金州区律师
经济开发区律师
大连房产纠纷律师
大连公司法律师
大连合同纠纷律师
大连婚姻家庭律师
大连交通事故律师
大连劳动纠纷律师
大连刑事辩护律师
大连债务债权律师