法律问答
你好,我妈63岁被公司辞退。有什么补偿吗?
2021-03-17 08:40:33
律师解答共有3条
如果单位辞退你,单位是否应给你经济补偿以及经济补偿的多少有以下几个因素:
如果签订了劳动合同,单位按照《劳动合同法》第三十九条规定解除劳动合同的,单位可以不支付经济补偿;
如果签订了劳动合同,单位按《劳动合同法》第四十条、四十一条的规定解除劳动合同,单位应给你一个半月的经济补偿;
如果签订劳动合同,单位无故解除你的劳动合同,单位应给你三个月的经济补偿。
在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
在劳动合同期内,如果劳动者没有过错,公司单方面解除合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司裁员有哪些补偿?
675
你好,我妈63岁被公司辞退请问有补偿款吗?
员工与公司解除劳动合同,原因不同,赔偿或补偿不同,具体您可以参考下面的观点: 1、若公司是无合法理
人咨询过
继续咨询
刘云海律师
广东卓建律师事务所
残疾人离婚补偿标准是什么?
01:15
2345
女员工50岁被辞退有没有赔偿
7618
被公司开除有什么补偿
665
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
辞退员工补偿标准是什么
01:39
2345
被公司辞退赔偿有哪些
合同纠纷
655
63岁男保洁工人,被公司辞退了,请问有什么补偿
工伤后,如果没有构成伤残的,用人单位是可以依法解除合同的,如果构成伤残的,除了劳动者符合《劳动合同法
人咨询过
继续咨询
请问,我爸65岁,被工厂辞退,可以有些什么补偿
1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济
人咨询过
继续咨询
女52岁,被用人单位辞退,有什么补偿?
1.公司应该按照劳动合同支付工资,其行为已构成违约.除了补发拖欠的工资外,还应支付25%的额外经济
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1750
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1275
我的树地到期了现在让我一年一签合同这样做和理吗?
合理。树地到期一年一签合同,操作如下:1.双方协商确定合同条款;2.明确履行期限、权利义务等;3.签
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
925
合同公证有效期如何规定
合同公证一般长期有效。具体操作:1. 明确公证需求,选择公证机构;2. 准备相关材料,如合同原件等;
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
790
在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
740
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
630
山东毕业生签订科研助理聘用合同后还有没有应届毕业生身份
在不同情况下,处理签订科研助理聘用合同后是否保留应届毕业生身份的问题,具体操作如下:1)若合同为实习
合同法的原则是什么?
合同法原则保障合同公平、诚信执行。具体操作包括:依据合同条款确定争议含义,确保合同文本词句一致,遵循
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
陇南律师
徽县律师
康县律师
礼县律师
两当县律师
文县律师
武都区律师
西和县律师
宕昌县律师
成县律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权