法律问答

我是孕妇，怀孕8个月，之前请了2周的病假，今天是病假的第三天，明天我想销假回去上班，但是公司让我后天回去上班，我想要问下，这合理吗？

2023-04-17 18:27:02

可以劳动仲裁处理的，可以劳动仲裁处理的，
可以上班的
你好，公司的要求并不违法。
依据相关法律规定，妇女怀孕后请假时间没有限制，不论请假多长时间，用人单位都不得解除劳动合同。妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前，劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。
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