转正后还是试用期工资如何谈涨转正工资
2021-03-15 21:04:22
律师解答共有3条
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你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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你好，试用期应当发放工资，并且试用期工资不得低于用人单位相同岗位最低档工资的百分之八十或者双方约定工资的百分之八十。
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按照相关法律规定，劳动者在试用期的工资不能低于用人单位相同岗位最低工资的80%。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
