法律问答

你好，请问没有签劳动合同，用人单位属于有责任吗

劳动合同纠纷

2021-03-12 18:45:09

如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。由用人单位承担责任。
没有签订合同不影响事实劳动关系的建立，劳动者因工作原因受伤认定为工伤的，工伤保险责任由用人单位承担。
工伤认定的时候是需要提交相关证据证明存在劳动关系的，只要认定是属于工伤的范围，不管有没有签订劳动合同，用人单位都要承担工伤保险的责任。
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