法律问答

公司强制调岗，不协商沟通，员工不履行就处罚。这样违反劳动合同法吗？员工可以要求解除劳动并索取经济赔偿吗可以要求解除劳动并索取经济赔偿吗

劳动合同纠纷

2021-03-11 05:29:54

公司未经你同意调岗降薪违法，你可以拒绝调岗，公司终止合同不予支付经济补偿你可以申请劳动仲裁。
可以以公司没有提供约定的工作岗位为由，单方解除劳动合同。按照法律规定，可以获得相应的经济补偿金。
如果合同约定有固定岗位，单位无故调岗，属于违法调岗，员工可以拒绝的，如果因此解除劳动合同，需要支付经济补偿金。
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谢国洪律师

东莞市启明律师事务所

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