法律问答
我试用期内被辞退,没签试用期合同
2021-03-10 12:54:20
律师解答共有3条
即使是试用期的员工,单位也不能无故辞退,劳动者可以收集证据去劳动监察部门举报投诉,或者申请劳动仲裁。
试用期员工被无故辞退,也可要求获得经济补偿金,单位拒绝支付的,可以申请劳动仲裁解决。
一旦确立了劳动关系,用人单位是不能随意辞退员工的,不论是试用期还是转正,用人单位需支付经济补偿金。
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