我在一个奶茶车里面上班。然后他说，提前一个月打离职，我上个月八号打的离职。这跟你九号去离职啦。然后他告诉我，我没有写离职报然后他告诉我，我没有写离职报表。那时候我问我说，我可以离职吗？他同意了。然后这个时候他又不同意。借着我没有离职报表的这个名义借着我没有写离职报表的这个名义，我该怎么办？。
2021-03-05 00:14:45
律师解答共有3条
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员工解除合同的需要提前30日以书面形式通知用人单位，在试用期内的需要提前3日通知用人单位。
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。 -
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
