我的公司第一个月有底薪，然后第二个月开始就是只有提成没有底薪，这样合法吗
2021-03-04 16:33:08
律师解答共有3条
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
