法律问答
你好,清問如果員工沒有簽勞動合同,雇主已經拖欠三個月薪金,我可不可以去告她
2021-03-04 11:07:51
律师解答共有3条
证据充分的话,可以行到赔偿。
建议收集一些与单位存在事实劳动关系的证据,比如工资支付凭证、上岗证、其它同事的证明等。如果能够证明与单位存在劳动关系,其它的权利就容易维护了。
这个你可以拒绝签订的,单位为难你是可以去劳动局投诉
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