法律问答
试用期15天无过错被辞退,理由是太过优秀,答应发15天试用期工资,我想请问一下,除了应得的工资,我还有其他补偿吗
2021-03-04 08:02:30
律师解答共有3条
无故被辞退的,有补偿,经济补偿金计算是工作多少年给多少个月工资,并且要结合自己的工作年限。不过,月工资不是按本人实际的月工资。
劳动者被用人单位无故辞退的,属于《劳动合同法》规定中的违法解除劳动合同,劳动者可以主张违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
试用期间被无故辞退的,确认是无正当理由的话,可以得到赔偿的。
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