法律问答

公司拖欠你几百块钱不给，打电话给劳动局他们管吗

劳动合同纠纷

2021-03-03 15:57:40

劳动报酬争议申请仲裁的，向劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会递交劳动仲裁申请书及相关证据。
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老板拖欠工资不给去哪里告他

北京市一格律师事务所

拖欠农民工工资找哪个部门

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拖欠农民工工资怎么办?几招帮助你解决问题

拖欠农民工工资

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老板拖欠工资告劳动局有用么

公司怕不怕劳动局投诉

劳动争议处理 4660

公司怕不怕劳动局投诉

我被公司拖欠三个月的工资，可以不起诉直接给劳动局打电话吗？

劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在

你好，我的老板欠我几千美元钱已经拖欠了，我可以打电话给劳动局

1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资； 2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保

老板拖欠几百的工资不给，劳动局管吗

一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

老板拖欠我们的工资，老板打电话给我说，你到劳动局告我。我该怎

1、还是要向劳动监察部门投诉单位这种违法行为，这是他们的职责范围，你应当向区县级的投诉，别去镇里；

解雇劳务合同有经济补偿吗？

不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

工作前进行培训，说培训费用从以后的工资中扣除是合法的

你好，培训期间是否要扣工资？是否给工资都要看你签订的劳动合同的起始期限而定

我没有和原雇主签订培训协议，离开后需要补偿培训费吗？

可以申请劳动仲裁的

老板克扣工资。扣工资百分之70合法吗

扣工资70%违法。处理方式：1. 与老板协商，要求补发工资；2. 若协商无果，可向当地劳动监察部门投

我的朋友未满十八岁找了一份暑假工，属于实习期，已干满一周，想

从法律角度看，未成年工在辞职时需注意：1. 确保辞职行为符合《劳动合同法》规定，提前三日通知雇主。2

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