签了无固定期限的劳动合同，标准工时工作制度，现在公司改双休为单休，加班没有加班费，节假日加班也没有加班费，该怎么办？
劳动合同纠纷
2021-03-03 14:33:11
律师解答共有3条
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在节假日加班，用人单位不支付加班费的，可以依照《劳动合同法》规定，直接通知单位解除劳动关系，要求单位足额支付加班费用，并且可以要求单位支付经济补偿金。
劳动者可以依法向劳动监察部门投诉，要求支付拖欠的加班费，或者申请劳动仲裁要求支付加班费及经济补偿金。 -
加班没有加班费的，劳动者可以随时向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资，不受时效的限制。
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公司安排加班但是不给加班费，是违法的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
