法律问答
您好,我还在实习期,但是我想申请离职,公司规定必须要提前一个月申请,不然的话,就不发工资,这合理吗
2021-03-03 14:18:52
律师解答共有3条
公司不合法。你可以申请仲裁要求其支付双倍工资
你这种情况可以随时提出离职,还可以要求双倍工资。
你好,你可以按正常离职手续办理,之后你可以要求双倍工资。 根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动
合同
。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。
超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职必须要提前一个月吗?
劳动合同纠纷
11525
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职需要提前几天
01:22
2345
试用期提前3天辞职可以直接走吗?
劳动合同纠纷
11815
实习期离职申请
员工离职申请
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以随时辞职吗
01:21
2345
要提前多少天提出离职申请
员工离职申请
我们公司规定必须提前一个月申请辞职是否合理?
劳动者离职后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。 根据《劳动仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的
人咨询过
继续咨询
我提前一个月申请离职,公司让我在申请后的第二天离职,这合法吗
不出具离职证明的风险: 《劳动合同法》第八十九条:用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1430
而且试用期已经过了,公司让提前一个月打辞职申请,结果公司不给
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1055
我们公司规定,如果合同期未满离职,则提前一个月递交申请并扣最
辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为,即使没有签订劳动合同,当事人也应该按照相
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
730
有关合同纠纷的解决途径
合同纠纷可仲裁、诉讼或协商。仲裁需准备仲裁协议等材料,向仲裁机构申请;诉讼需向法院递交起诉状,可调解
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
655
正泰光伏发电屋顶免费安装,要立合同
法律分析:顶楼光伏发电应在供电营业厅申请办理。所需材料如下:1、经办人身份证原件、复印件和法定代表人
判决抵押无效如何处理
抵押担保
455
商场店铺的质量保证金,合同没到期,能不能退?
可以退,但要看合同条款。如合同有违约金条款,需支付后退还;如合同无相关条款,可与商场协商退还。操作时
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
505
购买调表车怎么办?合同中未注明公里数
你好,建议补充条款
附期限合同和附条件合同分别是怎么规定的
附期限和附条件合同规定明确。附期限合同要明确期限,到期生效或失效。附条件合同则需满足条件,成就时生效
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
洪泽区律师
金湖县律师
涟水县律师
盱眙县律师
淮安区律师
淮阴区律师
清江浦区律师
南京律师
连云港律师
宿迁律师
盐城律师
扬州律师
泰州律师
南通律师
镇江律师
常州律师
无锡律师
苏州律师
徐州律师
淮安律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权