法律问答
单位没签劳动合同,已就职5个月 可以申请劳动仲裁吗
仲裁
2021-03-03 09:07:55
律师解答共有3条
您好,正式上班没有签订劳动合同可以申请劳动仲裁。
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
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