法律问答

客观情况发生重大改变怎么理解？

2021-02-28 22:57:24

可以仲裁。。
发生违约的合理情况
劳动法律中的“客观情况发生重大变化”解除，源自民法中的“情势变更”原则，即当合同有效成立后，因不可归责于双方当事人的原因发生情势变更，致使合同的基础动摇或丧失，若继续维持合同原来的效力将显失公平，此时法律允许合同主体变更合同内容或者解除合同。
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