我是今年的应届毕业生，来了一家公司说是实习生，入职没有签任何合同，然后现在我要辞职，公司以我没有提前一个月提出辞职申请可能要扣百分之五十工资，这样我应该怎么办
2021-02-27 11:33:54
律师解答共有1条
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提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿，在双方约定的交接之日支付。《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
