想咨询一下有关法律事宜。我昨天通过邮寄的方式把辞职信给公司，公司今天也签收了。公司说一定要我签保密协议和竟业限制等，他说这两天让我办理交接工作，而他愿意付那个竟业限制那些保密费用给我。请问我是否可以拒绝签那个保密协议吗？如果我不签那个保密协议，公司不结算工资给我，我是否可以去劳动局仲裁
2018-12-23 07:15:44
律师解答共有4条
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在劳动仲裁期间，由于劳动者跟用人单位之间并没有真正意义上的解除劳动关系，所以劳动者认为用人单位还是应该要给自己发放工资，不能停掉自己工资。
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《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定：工资分配应当遵循按劳分配原则，实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、区域等差别，只要提供相同的劳动量，就获得相同的劳动报酬。
同工同酬体现着两个价值取向：确保贯彻按劳分配这个大原则，即付出了同等的劳动应得到同等的劳动报酬。 大丰律师刘兴红。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
