法律问答
工作一年多没签劳动
合同
辞职有什么补偿?
劳动合同纠纷
2021-01-20 10:45:45
律师解答共有3条
没有劳动合同也不要紧,你如果有
证据
证明与用人单位存在
劳动关系
,即使没有签订劳动合同,也可向劳动行政部门申请
劳动仲裁
。 如果对劳动
仲裁
不服,请立即去法院起诉。不然超过时间,劳动仲裁就会产生法律效力。
劳动局规定的讨薪是工作关系证明,除了劳动合同还可以是工号牌,以前领取工资的工资条,领导签字的凭证等都可以。
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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