法律问答
我与公司签订了劳动关系终止协议,明确补偿和支付时间,但是已经过期的公司拒绝支付补偿,我该怎么办?你能告诉公司吗?
2020-08-20 06:18:50
律师解答共有3条
按相关法律规定,对于
劳动纠纷
中的经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
另外,月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
你好,你已经形成无固定期限劳动
合同
,建议你申请劳动仲裁,有权主张双倍工资和违法解除合同的经济补偿金
建议你申请劳动仲裁,主张未签合同的双倍工资和解除劳动关系的赔偿金,如需帮助可与我联系
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