法律问答
请问一下试岗内离职必须提早多长时间?
其它
2020-07-31 12:13:24
律师解答共有3条
试用期是用人单位和劳动者建立
劳动关系
后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。试用期包括在劳动
合同
期限中。按照《劳动法》的规定,劳动合同可以约定不超过六个月的试用期。
劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日;劳动合同期限在两年以上的,试用期也不得超过六个月。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”
1、辞职要提前30日;
2、在试用期内要提前3日;
3、有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
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