法律问答
买了十年的社保断了怎么办
劳动合同纠纷
2020-07-17 20:14:38
律师解答共有3条
补缴人向新的用人单位申请补缴;用人单位同意帮你补缴之后,用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续,前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工关系。
1、可以选择补交,也可以不补交或者选择等退休的时候一起补交。
2、现在要补交的话,一次补齐或者分月补交都可以选择。没有硬性规定。退休的时候再决定是否补交也可以,如果缴费年限超过15年的话,也可以选择不补交。补交的话,因为缴费年限长,所以工资也会高一点。同时,此时补交会有利息需要补交。
社保是按照月份计算的,年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
菜鸟驿站快递员,没有签订合同,没有缴纳社会保险,工作两个月后
提前通知公司为好
人咨询过
继续咨询
我没有签订劳动合同。我让同事告诉我我被解雇了。我可以要求赔偿
你好,可以向劳动局投诉的
人咨询过
继续咨询
签了劳动合同公司不让辞职然后每周上班时间超过90小时?
面对公司既不让你辞职又超时工作的情况,你应首先确保自己的安全与健康。可以收集相关证据,如工作时长记录
约定8月底辞职,但是提前离职扣时薪合法吗?
离职提早走扣工资是合法的,职员在入职之后就需要遵守公司的约定,对于想要离职的,必须要提前跟公司报备,
公司没有证据证明员工因工作失误或工作失误而赔偿损失是否合法
依照单位的规章制度处理
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
神农架律师
神农架律师
神农架律师