法律问答
企业是否可以调整员工薪酬
2020-07-16 14:55:48
律师解答共有3条
您好,需要经过员工的同意才可以办理的
工资等事项变动需要经用人单位及员工协商一致后才可变更,单方变更无效。
需要经过员工的同意才能调整。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
机关事业单位工资调整
15340
员工对公司调整的工资方案不满,但公司要求签订调整的工资方案,
一。收集双方存在劳动关系的证据,与单位协商处理,协商不成可以向劳动监察大队投诉或申请仲裁。仲裁免费。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
老员工调岗降薪怎么起诉
01:54
2345
企业养老金待遇调整最新消息
养老金调整
企业退休养老金调整方案
养老金调整
企业给员工工作岗位进行调整,员工不愿意的,企业算违规吗
岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位
人咨询过
继续咨询
江华主任
北京尚梓律师事务所
股份制企业的好处有哪些
01:36
2345
新政策为什么调整出口退税
出口退税政策
由生产经营型调整为贸易型,是否可以调整多余员工的工资(包括无
无固定期限劳动合同不能终止,只能解除。那么,如果用人单位要解除无固定期限劳动合同的话,应当作何赔偿?
人咨询过
继续咨询
员工岗位调整
用人单位与劳动者因劳动合同中约定,用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者工作内容或岗位,双方为此
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3265
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2340
合同上没有表明的押金能要回吗?
对于合同未列明的押金能否退回的问题,要根据具体情况来看。如果是因为支付押金的一方没有签合同,可能无法
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1690
停车位合同能找人代签吗?
你好,按照合同规定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1535
甲如何妥当处理合同纠纷问题
处理合同纠纷的关键步骤包括: 1. 协商:双方直接对话,努力达成和解协议。 2. 调解:请第三方参
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1270
前几天在自考机构报名分期付款的,能不能取消
您好,依据双方之间协议约定办理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1225
未成年可以单独买手机吗?
从法律角度看,未成年人在购买手机时,若其年龄已满8周岁但未满18周岁,属于限制民事行为能力人。在此情
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
三门峡律师
三门峡找律师
三门峡律师
三门峡合同纠纷律师
三门峡合同违约纠纷律师
三门峡合同审查律师
三门峡借款合同律师
三门峡买卖合同律师
三门峡租赁合同律师
三门峡律师
灵宝市律师
卢氏县律师
陕州区律师
义马市律师
渑池县律师
湖滨区律师
三门峡房产纠纷律师
三门峡公司法律师
三门峡合同纠纷律师
三门峡婚姻家庭律师
三门峡交通事故律师
三门峡劳动纠纷律师
三门峡刑事辩护律师
三门峡债务债权律师