赶员工不加班怎么办

更新时间：2023-10-30 10:50

赶员工不加班怎么办

周晓艳

北京市盈科（石家庄）律师事务所

律师解答

赶员工不加班合法，员工不用管。员工自愿加班的，单位可以拒绝员工加班。用人单位安排劳动者加班的，需要与工会和劳动者协商，一般每日不得超过一小时。劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

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