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> 八级工伤单位赔多少钱
八级工伤单位赔多少钱
更新时间:2024-01-05 15:41
八级工伤单位赔多少钱
高洪旭
北京志霖律师事务所
律师解答
八级工伤单位赔偿标准:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;劳动、聘用
合同
期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,单位支付一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。用人单位依法缴纳工伤保险费的,只需要支付以上两个
工伤赔偿
项目。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
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