退休返聘劳动合同期限有哪些规定要求

更新时间：2023-12-13 14:48

退休返聘劳动合同期限有哪些规定要求

郑家雄

北京市盈科（江门）律师事务所

郑家雄

律师解答

退休返聘签的不是劳动合同，而是与用人单位签订劳务合同，劳务合同期限法律未作限制，由用人单位与劳动者协商确定。用人单位与其招用的退休返聘人员之间为劳务关系，退休人员已经丧失劳动者主体资格。

法律依据

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十二条
用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。
企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

退休返聘劳动合同期限如何规定

退休返聘协议期限规定签多久，目前法律上并没有具体的规定，需要是具体情况而定。应当考虑年龄、返聘后工作地点、工作性质、工作时间等。不应该笼统的规定签多久。<

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

退休返聘未签劳动合同被辞退

尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系，按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动合同，用人单位终止或者解除劳动关系时，需要依法向员工支付

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

请求审查劳动合同、劳务合同、退休返聘

你好，需要结合合同约定

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

退休返聘人员可以签订劳动合同吗？

你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

退休返聘需要签劳动合同吗？

最好是签订个合同。也是要交税的。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

不签劳动合同书的后果是什么

不签劳动合同违法。若超过一个月未签，应支付二倍工资。补签合同是首选，可避免后续纠纷。若拒不签订，用人单位需依法承担支付二倍工资的责任，并可能面临劳动监察部门的处

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

工厂恕强制要求工作十二小时，另增加劳动强度该怎么办？

对工厂强制要求工作十二小时并增加劳动强度，常见的处理方式有向劳动局投诉或寻求法律援助。选择处理方式时，应考虑自身安全和权益保护，同时收集相关证据，如工时记录、工

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

如果怀孕了，但是我再公司的裁员名单中，还能要求继续执行合同吗?

可以。如单位裁员违法解雇，可申请劳动仲裁要求继续履行合同，或起诉要求支付赔偿金。如协商一致解除合同，应确保补偿合理。保留证据，及时咨询律师，维护自身权益。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

公司不允许我离开前休年假。我该怎么办？

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

上海年假国家规定天数具体是几天

上海劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

您好我想咨询一下2024年北京婚假多少天

一、北京婚假法定多少天1、北京婚假法定3天。具体规定如下：（1）按法定结婚年龄，女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假；（2）结婚时男女双方不在一地工作的

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

你好我是会籍顾问老板给我的收据本掉了怎么办

收据本丢失后，常见处理方式包括：1.立即通知老板，说明情况并协商解决方案；2.向当地公安机关报案，保留报案记录；3.重新申请收据本，并确保今后的收据妥善保管。选

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

上海市哺乳假政策是怎样的

根据《上海市女职工劳动保护办法》及《上海市实施中华人民共和国妇女权益保障法办法》的规定，女职工产假期满，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

郑家雄

郑家雄

广东

擅长：涉外纠纷、合同纠纷、损害赔偿

518

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟