在我国职工被批捕后可以开除吗

更新时间:2024-01-05 16:08
在我国职工被批捕后可以开除吗
高洪旭
北京志霖律师事务所
高洪旭
律师解答
在我国职工被批捕后,还不会被开除,批捕并不意味着会被追究刑事责任。劳动者被依法追究刑事责任的情形包括:被人民检察院免予起诉的;被人民法院判处刑罚的,包括主刑、附加刑;被人民法院依法免予刑事处分的。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
刑事拘留被企业开除可以吗
 被刑事拘留,当事人已涉嫌犯罪将被追究刑事责任,刑事拘留只是涉嫌犯罪,司法程序尚无最终结果,还不能开除。只有判刑以后才能解雇该员工。处理开除争议主要适用的法律规
被开除的职工可以立即结算工资吗? 被开除的职工可以立即结算工资吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2016缓刑职工被开除的
被判缓刑单位不是会开除,而是会被辞退。被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑的,单位可以解除聘用合同。事业单位与职工解除工作关系,适用辞职辞退的有关规定;实行聘用制度
公职人员被批捕后会被开除公职吗?
事业单位人员判定管制应当会开除公职。    1、参照公务员管理的工作人员:被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑),应当开除公职。《行政机关公务员处分条例》第17条第
企业需要承担职工被开除前企业缴纳部分吗需要承担职工被开除前企业缴纳部分吗?企业因个人多年未缴纳养老保
企业为职工买社会养老保险标准是按照当地的社保局最新的社保基数按比例缴纳的。社保缴纳计算方法: 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。 (1)职工工资收入高于当地
公司让我把所有的工作都交出去,说要辞退我。但是这种工作交出的行为能说明他们辞退了我吗?
1.被公司无故辞退,可以去劳动仲裁局仲裁。2.在不具有正当理由的情形,用人单位将劳动者辞退的话,则属于违法行为,此时需要向劳动者作出赔偿,也就是支付赔偿金。法律
我公司在我试用期间临时告知我公司不需要这个岗位了要辞退我并没有提前告诉我这种情况可以让公司赔偿我的吗
您好,试用期被辞退,处理方式如下:1. 与公司协商,了解辞退原因,争取合理补偿;2. 如协商无果,收集相关证据,向劳动仲裁机构申请仲裁;3. 对仲裁结果不满,可
公司现在想辞退又不给补偿?
员工在被公司辞退且未获得补偿的情况下,可以主张的赔偿包括:应得的经济补偿金,这通常根据员工的工作年限和工资水平计算得出;若公司存在违法辞退行为,员工还可以主张违
我假期兼职一个月,和老板签订了合同,老板无理由辞退我,我可以做什么吗?要求老板赔偿可以吗?
对无理由辞退,可投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。投诉快速简便,仲裁具有法律效力,诉讼则更正式复杂。
澳门劳工试用期间辞退员工要书面通知吗
澳门劳工试用期间辞退员工,应依法进行。常见处理方式包括:与员工协商解除劳动关系,支付应得工资;或按法律规定,支付违法辞退的赔偿金。选择时,需考虑辞退原因、员工表
被个体店铺辞退
您好,无故辞退可以到当地劳动局劳动监察投诉。
主讲律师
高洪旭
高洪旭
全国
擅长:劳动纠纷、公司企业、合同纠纷
334
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询