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> 员工造成的经济损失要全部赔偿吗
员工造成的经济损失要全部赔偿吗
更新时间:2023-12-26 20:40
员工造成的经济损失要全部赔偿吗
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
律师解答
员工造成的经济损失,是故意造成的,需要全额赔偿;存在重大过失造成的,按照实际情况确定赔偿比例;一般过失或者意外要素造成的,则无需赔偿。员工因为工作原因侵权造成他人损失的,单位承担赔偿责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条
用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
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