工资从签合同算还是入职算

更新时间:2024-01-06 19:28
工资从签合同算还是入职算
吴中
北京市中闻律师事务所
吴中
律师解答
工资从劳动者入职之日起开始计算,因为用人单位与劳动者可以提前签订劳动合同,而劳动关系自用工之日起建立。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,应当在一个月内签订书面劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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