首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 怎么起诉老板不发c工资
怎么起诉老板不发c工资
更新时间:2024-01-06 15:55
怎么起诉老板不发c工资
吴中
北京市中闻律师事务所
律师解答
起诉老板不发工资,适用
劳动争议
仲裁前置,经过
劳动仲裁
程序才能向人民法院起诉;但劳动者以用人单位的工资欠条为
证据
直接提起诉讼,诉讼请求不涉及
劳动关系
其他争议的,可以直接向人民法院起诉。
法律依据
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第十五条
劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接提起诉讼,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,人民法院按照普通民事纠纷受理。
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
老板拖欠工资怎么起诉他
你这边有老板的身份信息吗
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
老板不发工资怎么投诉
到当地劳动监督部门投诉
全部6个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司怎么起诉拖欠工资
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
不给发工资去哪儿投诉
企业不发工资怎么投诉
企业不发员工工资,劳动者可以与用人单位协商,了解不发放工资的原因;协商不成的,向当地的劳动行政部门进行投诉,由该部门责令期限内支付劳动报酬。法律依据:《中华人民
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
会计不给发工资找什么部门投诉
工资福利
老板答应工资不兑现怎么办
快递老板不给工资怎么起诉
您好,依据证据诉讼处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
企业不发工资找谁投诉?
工资福利
老板不发工资?怎么投诉
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工资5000元老板不给,怎么起诉需要啥资料
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
如何起诉老板拖欠我4200元的工资?
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
有个公司用我的身份信息做假账,做了两个月
按照合同约定办理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
公司口头承诺进入公司,然后又说不要这样的赔偿
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
如何处理60岁以上员工的辞职?
你好,可以协商解决
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
员工因斗殴而遭解雇,是否具备赔偿的权利?
员工斗殴被解雇,赔偿视情况定。如公司规定打架可开除,则不赔;否则,应支付补偿。处理方式:1. 协商,双方达成一致;2. 调解,寻求第三方协助;3. 诉讼,通过法
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
暑假工和老板提了一个星期后离职,但是他不同意,非要说招到人才让走,这种情况我一个星期后直接走,行吗
可以直接走。已提前通知辞职并到期,可直接离职。如老板阻拦,可采取以下措施:1.与老板协商,解释离职原因,争取理解;2.协商不成,向本单位劳动争议调解委员会申请调
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司调岗本人去偏远的地方,经过协商后,我个人是反对,然后公司就打算叫我辞职,我需要跟它签离职书吗
对公司调岗问题,首先尝试与公司协商,寻求双方都能接受的解决方案。若协商无果且公司坚持要求离职,可以考虑通过法律途径维护自身权益,如申请劳动仲裁等。选择处理方式时
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工作一年后才签的劳务合同
如果用人单位逾期不签劳务合同,劳动者可以通过以下途径维权:首先,与用人单位协商补签劳动合同;其次,向劳动监察部门投诉,要求用人单位支付双倍工资;最后,若协商无果
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工作一年公司才跟我签劳务合同
除了要求公司支付双倍工资,您还可以与公司协商解决劳动合同问题,并尽快签订正式的书面合同,以确保双方权益得到保障。如果公司拒绝协商或履行法定义务,您可以向劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
临淄区律师
列表内容
法律列表
西安律师
法律内容
法律资讯
法律知识
热门律师:
上海律师
北京律师
深圳律师
广州律师
天津律师
杭州律师
南京律师
成都律师
苏州律师
重庆律师
法律知识:
劳务派遣
集体合同
试用期合同
劳动合同效力
劳动合同变更
解除劳动合同
无效劳动合同
劳动合同纠纷
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
吴中
北京-北京
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故
987
已帮助
6552
图文数
咨询我
热门知识
1
劳动合同法对五险一金如何规定
2
济宁市拆迁补偿标准
3
国家强制车险都有啥
4
国家强制购买什么车险
5
网上可以退保险吗
6
车险三者险50万多少钱
7
买二手车时保险已经到期怎么办
8
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
9
工程质量保证金保函是什么
10
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询